Cómo formar equipos de alto desempeño, mejore su gestión como líder.

“La gestión de dirigir formando equipos de trabajo altanamente efectivos en logros y resultados”

SEMINARIO LIDERAZGO EFECTIVO

JUSTIFICACIÓN:

Uno de los desafíos más grandes de un líder es lograr un buen desempeño por parte de sus colaboradores, para alcanzar los objetivos trazados. El líder no solo expande sus habilidades y competencias, sino que motiva, potencia y enriquece el trabajo del equipo; es necesario contar con un líder que sepa satisfacer las necesidades de apoyo, de guía, de motivación, que permita la comunicación abierta y la presentación de proyectos e ideas.

El liderazgo es la capacidad de transformar la visión en realidad.
Warren Bennis

“Busco hombres que crean que no hay cosas imposibles”
Henry Ford

OBJETIVOS:

Al terminar el curso, el participante estará en capacidad de:

Describir y seleccionar las acciones que pueda adoptar un lider, para motivar y orientar a los miembros del equipo hacia el logro de los objetivos trazados por sus miembros.

DIRIGIDO A:

Al personal de la organización responsable de manejar equipos de trabajo y a todas las personas interesadas en conocer del tema.

DESARROLLO TEMATICO:

* Perfil del líder
* Diferencia entre jefe y líder
* Cambio en el concepto del uso de la autoridad en el nuevo liderazgo.
* Liderazgo efectivo, situacional y estratégico
* Estilos de liderazgo
* Comunicación asertiva (escuchar activamente)
* Cómo integrar equipos de trabajo
* Manejo de personal, motivación del equipo de trabajo.

CONFERENCISTAS:

 

Dra. Leady Fajardo Castro

Psicóloga con diplomado en habilidades gerenciales y gestión del talento humano basado en competencias, experta en el manejo de grupos y realización de conferencias a nivel empresarial en temas como administración efectiva del tiempo, inteligencia emocional, habilidades sociales, reuniones efectivas y eficaces, manejo del estrés, hablar en público, liderazgo, entre otros. Ha desarrollado estrategias de liderazgo y cambios estructurales de creencias para grupos y empresas, especialista en terapias psicológicas de crecimiento personal. Ha trabajado en proyectos con la alcaldía de Bogotá, en la Fundación Mazal y como docente de cátedra de la Universidad San Martín. Actualmente se desempeña como gerente y conferencista de Gestión Formativa, empresa de actualización profesional y personal en todos los ámbitos a nivel organizacional.

Lugar: Bogotá, CM Auditorios carrera 19 c No. 90 – 30 Piso 6
Fecha: Viernes 1 de febrero de 2013 8:00 am a 1:00 pm

Intensidad: 5 horas

Valor Inversión: $200.000 más IVA
Descuestos especiales para grupos

Incluye: Material de trabajo, memorias del evento, Desayuno y certificado de asistencia. No incluye parqueadero.

Informes e inscripciones:
PBX (571) 355 46 93 / 354 48 06/ 470 33 62 – Cel. (57) 312 364 53 30

Cursos y seminarios con la calidad de Gestión Formativa.

Para conocer los temarios en su totalidad por favor comuníquese con nosotros.


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